Description détaillée du poste

Poste temps plein à la livraison, permanent à l'année, 4 jours par semaine et possibilité de faire des heures supplémentaires. Contribution aux fonds de pension, uniforme fourni (des souliers à la tuque!), assurances collectives, privilèges employés et avantages sociaux. On t'attend!

 

Compétences : Nous cherchons des candidats fiables, travaillants, en excellente forme physique et débrouillards. Les candidats devront être à l'aise en public, être polis et courtois. Une expérience en livraison de meubles sera considérée comme un atout.

Salaire offert : À discuter, concurrentiel.

Horaire : Temps plein, 4 jours par semaine, possibilité de faire des heures supplémentaires.
Conditions diverses : Uniforme fourni en entièreté (des souliers à la tuque), avantages sociaux, assurances collectives, cotisation de l'employeur au REER (fonds de pension), privilèges employés, club social, etc. 

Personne à contacter : Yan Schoneich, directeur des opérations, 1 888 868-8777 #304, yschoneich@meublesmarchand.qc.ca.

Voir l'offre d'emploi sur Emploi Québec.

Récompense pour le recrutement

Effectuer une recommandation

Dans le cadre de notre campagne de recrutement pour notre département de livraison, toute personne est invitée à recommander quelqu'un de confiance qui aurait les compétences nécessaires pour pourvoir avec efficacité le poste de chauffeur-livreur et le désir de se développer à long terme au sein de l'entreprise ou bien à témoigner de son intérêt à pourvoir le poste (sur le Web ou en personne).

Processus de sélection

Bien sûr, toute personne recommandée sous la publication officielle de la campagne de recrutement ou toute personne qui y aura témoigné son intérêt à l'entreprise sera soumise au processus de sélection habituel. Néanmoins, si celle-ci est finalement engagée, une récompense de 500 $ en carte-cadeau applicable chez Meubles Marchand sera octroyée en guise de reconnaissance pour l’aide apportée dans le développement de notre équipe. Même chose si la personne ayant témoigné son propre intérêt est finalement engagée!

Conditions

Pour toucher la récompense associée à l’embauche d’une personne recommandée, celle-ci doit travailler au sein de l’entreprise au minimum 3 mois. De plus, vous devrez aussi remplir le formulaire Recommandation d'embauche qui vous sera remis si vous êtes le "recruteur" de notre nouveau chauffeur-livreur pour que nous puissions garder une preuve écrite de votre recommandation. Après cette période, la personne qui a rempli le formulaire, que ce soit celle qui a recommandé l'employé ou celle qui a elle-même postulé au poste, obtiendra la carte-cadeau.

Au plaisir de rencontrer vos candidats de choix ou de rencontrer notre prochain collègue!

* Notez que le masculin a été utilisé afin d'alléger le texte.